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時間:2019-02-27 分享到:
湖南中堅力量(原長沙黃金時代)是立足于湖南本土的管理服務機構,14年來專注中層干部及核心團隊培養,
已支持逾近50000名企業家和管理者學員生命發生“質”的改變,并為數上5000家優秀企業提供定制課程服務。
3-4月中堅力量推出經典管理、領導力及商學院課程,助力企業管理規范化,修煉領導力,打造人才培養體系!
“管理”本質上是一門嚴謹的科學,是需要系統的學習和訓練才能掌握的。然而,中國眾多的企業管理者都是未
經過專業訓練的“經驗型”管理者,缺乏正確的管理認知,缺少應有的管理技能。他們憑借自身在職場的經歷和經
驗,用反射性的行為模式在慣性中前行,其管理成果在各個層面上都給企業造成了巨大的成本損失,也極大的阻礙
了企業的快速發展。
為什么業務或技術骨干提拔上來的管理者,很難勝任相應的管理崗位?
為什么管理者目標計劃鋪排不好,部門管理出現混亂?
為什么管理者自己很忙,下屬卻很閑,或者只會自己干,不會培育下屬?
為什么管理者不能有效激勵團隊,帶出一個有凝聚力戰斗力的團隊?
為什么管理者總是扮演消防員的角色,到救火,分身乏術?
為什么管理者投入了那么多的時間,仍然達不到預期的績效目標?
中堅力量之行為模式:《核心管理技能》源自現代管理學之父彼得.德魯克深厚管理智慧,專門針對從專業人士到管理者的職業角
色轉換而設計,精心提煉現代管理學中至為經典和實戰的管理者常用技能,直接從工具與方法的角度切入,手把手教會管理者
使用必備的日常管理工具,提升管理“裝備”,學習在不同的管理情境下如何匹配和運用不同的管理方法,從“經驗型管理者”
跨越成“職業化的管理者”。
涵蓋30多種實戰工具和方法,具有極高的實戰性,能幫助管理者即時提升管理績效成果。授課講師具有豐富的企業管理實戰經
驗,對管理工具和方法的運用有獨到的見解,授課中實戰案例豐富,授課內容易被學員消化吸收,本課程學員滿意度高達95.8%。
【課程模型】
【課程收獲】
1、加強管理者自我管理和自我提升的能力
2、讓管理者迅速掌握“目標管理與自我控制”的理念及方法
3、學習實戰型計劃思考能力,提升對計劃的實戰認知
4、掌握計劃制定的工具和方法,即時提升工作計劃的效率
5、學會執行和檢查的技能,掌控計劃執行的成果
6、學習運用授權和工作指導達成管理成果
7、學習績效提升的激勵方法和技能,掌握績效面談的步驟
8、洞察溝通的本質,學會職場溝通必備的技能
9、掌握用人所長的技能,發揮團隊績效
10、學習部屬培育的實戰技能和方法,提升部屬管理效果
11、理解高績效團隊的特點,快速學習高績效團隊打造技能
【服務過的部分企業,不分排名】
湖南中堅力量立足湖南本土,服務全國企業!14年來中國5000家成長型企業、數萬名企業家和管理者見證了黃金時代的成長!2019年持續專注
企業中堅力量打造、共建企業商學院。
【報名方式-中堅力量會員卡】
中堅力量致力于幫助企業實現分團隊、分模塊、年度菜單式的培訓解決方案,黃金時代特在成立14年之際,
特別推出《中堅力量企業會員卡》,為企業節約培訓成本達70%以上,以最低的投資獲得更大的回報。
選擇至尊卡企業客戶另贈送三個月的企業文化課程咨詢項目,價值10萬元
【培訓費用可抵稅】
“企業發生職工教育經費支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準予在計算應納所得額時扣除;
超過部分,準予在以后納稅年度結轉扣除。”——國家稅務總局
歡迎各位企業朋友來電咨詢&洽談合作!
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核心管理技能
經驗性管理者向職業化管理者
20年專注中層干部及核心團隊培養
中國首批從事管理服務的專業機構
用結果說話,95%以上的滿意度
課程結束才是開始我們提倡終身學習
深入企業落地輔導學員企業共同成長